Ursachen von Konflikten
Jede Frage zu Konflikten ist im Grunde eine Suche nach Antworten auf die Gründe für dieses oder jenes Verhalten. Ist es möglich, konstruktiv und mit Vergnügen mit anderen Menschen außerhalb des Begriffs "Konflikt" zu kommunizieren? Bei der Schulung System-Vector Psychology von Yuri Burlan erhalten Sie ein unverkennbares Wissen über die wahren Ursachen von Konflikten zwischen Menschen …
Wochenendabend. An einer der Haltestellen rennt eine flinke Oma aus der Kategorie der aktiven Sommerbewohner in den Bus und setzt sich hinter mich. Gehen wir weiter. Das sanfte Schwanken der Busfedern, das Flackern der Landschaft der Sommerstadt im Fenster taucht Sie unwillkürlich in den ruhigen Fluss Ihrer eigenen Gedanken ein. Ein Schaffner geht durch die Kabine und behandelt Passagiere. Das übliche Verfahren gibt es keinen Grund für Konflikte.
- Zertifikat einer behinderten Person der zweiten Gruppe! - Ich höre den peremptoristischen Ton der Oma im Sommer.
- Okay, bitte zeigen Sie die Strecke mit Ihrem Foto, - fragt der Dirigent.
- Ich habe dir gesagt, ein Invalider der zweiten Gruppe! - Die wachsende Unzufriedenheit des Passagiers ist in der Stimme zu spüren.
- Bitte zeigen Sie die Verbreitung Ihres Lichtbildausweises, - der Dirigent wiederholt die Anfrage.
- ON, LOOK, SU …. !!!! - Die Oma explodiert vor Aggression. - WAS SIND SIE FÜR EINE PERSON, BEREIT, DAS INNERE INNEN ZU DREHEN! SIE KÖNNEN NICHT MIT MENSCHEN ARBEITEN! - spuckt am Leiter aus dem Spindelstock.
Irgendwann ändert sich mein innerer Komfort mit dem impulsiven Wunsch, aus dem Bus zu rennen. So unerträglich ist die erste Reaktion, das Abschlachten einer aggressiven Nachricht von einer Oma zu spüren.
Das Schwierigste ist eine Matte, die wie aus dem Inneren einer Frau herausgeschrien wird. Jedes obszöne Wort trifft meinen Hinterkopf. Sie möchten sich bücken, die Ohren schließen, den Kopf in die Schultern ziehen und weglaufen. Eine Sekunde später ändert sich der Wunsch zu entkommen mit einer Explosion von Empörung und Gedanken, alles zu tun, was Sie wollen, nur um den Mund der in Konflikt geratenen Tante zu schließen.
Ein systematisches Verständnis dieses Verhaltens reduziert meine entstehende Aggression reibungslos auf Null.
Ich stellte schnell mein inneres Gleichgewicht wieder her, obwohl ich die volle Schwere des zerstörerischen Konflikts in vollem Umfang spürte und nur ein unfreiwilliger Zeuge einer unangenehmen Situation war.
Gemeinsame Überzeugungen über Konflikte. Und nichts hat sich geändert
Es gibt eine Meinung, dass Konflikte zwischen Menschen unvermeidlich sind und dieses "Karma" nicht vermieden werden kann. Es bleibt zu lernen, die Fähigkeiten und Techniken des "Nahkampfs" mit anderen Menschen. Die Konfliktpsychologie sucht nach Antworten auf Fragen, wie man sich unter den Bedingungen der Unvermeidlichkeit von Konflikten zwischen Menschen richtig verhält, untersucht, welche Konflikte in sozialen Gruppen bestehen und was die Ursachen für Konflikte zwischen Menschen sind.
Bei der Klassifizierung von Konflikten werden verschiedene Typen unterschieden:
- ideologische Konflikte,
- soziale Konflikte,
- zwischenmenschliche Konflikte,
- destruktive Konflikte,
- konstruktive Konflikte.
Es werden zahlreiche Regeln und Empfehlungen gegeben, wie auf die eine oder andere Art von Konflikt reagiert werden soll. Die Psychologie versucht, Taktiken und Strategien zur Lösung des Konflikts zu entwickeln.
In einem gemeinsamen Nenner - dem gleichen Ausgangspostulat der Konfliktpsychologie: Ein Zusammenprall von Interessengegensätzen zwischen Menschen ist unvermeidlich. Infolgedessen sind negative, schmerzhafte Erfahrungen, die durch eine Konfliktsituation verursacht werden, unvermeidlich.
Das Konzept der Ursachen von Konflikten in der Psychologie erklärt sich aus Widersprüchen in den Meinungen der Gegenparteien. Zitat aus Internetquellen: "Konflikt ist ein unvermeidlicher Bestandteil von Beziehungen …".
Aktive Aufrufe von Psychologen, in Konfliktsituationen verschiedene Taktiken anzuwenden, führen zu der falschen Überzeugung, dass Konfliktsituationen in Beziehungen zu anderen Menschen die Norm sind.
Noch verwirrender ist es, über die konstruktiven Funktionen von Konfliktsituationen zu sprechen. Angeblich ist die Form des "zivilisierten Konflikts" ein Motiv für die Erreichung von Zielen, für den Übergang zu einer anderen Ebene nützlicher Kommunikation, mit Ausnahme der destruktiven Entwicklung des Konflikts.
Und im Leben ist ein Konflikt immer unangenehm, beleidigend, schmerzhaft und nervig. Niemand will bewusst Partei des Konflikts sein. Jeder Mensch möchte positive Emotionen durch die Kommunikation mit anderen Menschen erhalten.
Was tun mit dem Wunsch, gerne mit anderen Menschen zu interagieren, und der angeblichen Unmöglichkeit, es zu bekommen? Um sich zu versöhnen oder Taktiken anzuwenden, um einen Kampf mit einem Gegner zu führen und das Recht zu verteidigen, gehört zu werden? Ist es möglich, konstruktiv und mit Vergnügen mit anderen Menschen außerhalb des Begriffs "Konflikt" zu kommunizieren?
Jede Frage zu Konflikten ist im Grunde eine Suche nach Antworten auf die Gründe für dieses oder jenes Verhalten. Wenn eine Person zu widersprüchlichen Verhaltensweisen neigt, muss es einen Grund geben.
In der Schulung System-Vector Psychology von Yuri Burlan erhalten Sie ein unverkennbares Wissen über die wahren Ursachen von Konflikten zwischen Menschen.
Warum bist du wütend wie ein Hund?
Jeder Mensch ist vom Moment seiner Geburt an mit einzigartigen Eigenschaften der Psyche ausgestattet, die sich in Lebenswerten, Prioritäten, Bestrebungen und Wünschen manifestieren, das Verhalten eines Menschen und die Formen seiner Beziehungen zu anderen prägen.
Das Grundbedürfnis eines jeden Menschen ist das Verlangen nach Vergnügen und Freude durch die Verwirklichung seiner natürlichen Bestrebungen und Wünsche.
Wir bemühen uns unbewusst, unsere Wünsche zu erfüllen und zu befriedigen, um das zu erreichen, was wir wollen. Wenn es unmöglich ist, das zu bekommen, was Sie wollen, wächst die Spannung in einer Person. Je stärker das Verlangen und je länger das Fehlen seiner Verwirklichung, desto stärker die Spannung und Irritation.
Ich will und empfange nicht, ich wünsche und habe nicht. Die Person beginnt Unzufriedenheit und Stress zu erleben. Bei längerer Nichterfüllung des Verlangens zielt menschliches Verhalten nicht darauf ab, Wege zu finden, um das Gewünschte zu verwirklichen, sondern innere Beschwerden und Spannungen zu lindern.
Die menschliche Psyche erreicht den Höhepunkt von Anspannung und Irritation und versucht, einen komfortablen, ausgeglichenen Zustand wiederzugewinnen, indem sie die Negativität nach außen auf andere Menschen überträgt. Abneigung gegen andere Menschen auszudrücken bringt Erleichterung. Er schrie ein unruhiges Kind an und verstärkte seine Unzufriedenheit mit einem Schlag auf den Kopf. Er ließ sich in der Warteschlange am Geldautomaten nicht beleidigen. Ein Schurke, der „vor dem Papa“kletterte, fluchte auf den Busschaffner Misstrauen zeigen - Puh, es wurde ein bisschen einfacher! Und so weiter bis zum nächsten Stress.
Manchmal ist der Grad der Spannung so hoch, dass die Konfrontation nicht auf verbale Konflikte beschränkt ist. Eine Person mit bestimmten Eigenschaften der Psyche (bei chronischer Unzufriedenheit mit den Wünschen des Analvektors) neigt zur Aggression und verursacht dem Gegner körperlichen Schaden. Dieses Verhalten bringt ein Gefühl vorübergehender Erleichterung mit sich und verstärkt das Konfliktszenario der Beziehung. Ein Bonus für skandalöses, aggressives Verhalten ist Einsamkeit und Wut auf der ganzen Welt.
Und so möchte ich mich glücklich fühlen und Freude und Vergnügen am Leben haben!
Was ist zu tun? Wie kann man das Szenario eines Lebens in Konflikten, Streitereien und Missverständnissen loswerden? Die einzige Antwort ist, die Natur Ihrer Wünsche und die Wünsche anderer Menschen zu erkennen! Dies ist bei der Ausbildung "System Vector Psychology" von Yuri Burlan durchaus möglich.
Jeder hat sein eigenes "Bedürfnis"
Zwischenmenschliche Konflikte, oder einfach gesagt, Streitigkeiten zwischen Menschen laufen immer gewalttätig, auf dem Höhepunkt der Emotionen, und beziehen häufig Dritte ein und verletzen sie. Ein Kampf endet nie mit einem positiven Kompromiss. Nach einem Streit zittern die Teilnehmer des Skandals einige Zeit vor den erlebten negativen Emotionen. In jedem Gegner kocht, brodelt und gurgelt die Empörung gegen den anderen: "Wie kann er mich (meine Wünsche) nicht verstehen?"
Wenn wir uns in einer Konfliktsituation befinden, kommt uns nicht der Gedanke, dass andere ihre eigenen Wünsche haben, die sich von unseren unterscheiden und von anderen natürlichen Merkmalen diktiert werden.
Lassen Sie uns ein einfaches, lebensechtes Beispiel für einen Familienstreit geben.
Ein energischer, mobiler Ehepartner verlangt von seinem gemächlichen, detaillierten Ehemann, dass er mehrere Dinge schneller erledigt. Sie ärgert sich über ihren Mann wegen seiner Trägheit und Langsamkeit. Ein Mann versucht, die Forderung seiner Frau nach mehr Mobilität zu rechtfertigen, aber er verlangsamt sich noch mehr, gerät in einen Stupor und wird als Reaktion auf das ständige Ziehen seiner Frau beleidigt. Der geordnete Rhythmus seiner Gedanken wird verwirrt, er erlebt Stress durch die Unfähigkeit, hundert Dinge gleichzeitig in hoher Qualität auszuführen. Die Spannung beider nimmt zu und wird zu einem Streit mit gegenseitigen Anschuldigungen "Warum verstehst du mich nicht?"
Wenn wir dieses Beispiel durch das Prisma der System-Vektor-Psychologie von Yuri Burlan betrachten, sind die Gründe für den Konflikt zwischen Ehepartnern klar und erklärbar.
Eine mobile, agile Frau - der Besitzer des Hautvektors. Menschen mit einem Hautvektor sind natürlich mit einer mobilen Psyche ausgestattet. Organisation, Disziplin und Selbstdisziplin sind Besonderheiten der Psyche der Besitzer des Hautvektors. Sie wissen nicht nur, wie sie sich selbst disziplinieren können, sondern verlangen auch von anderen, dass sie Gesetze und Regeln befolgen.
Das natürliche Hauptmerkmal des Hautvektors ist der Wunsch zu sparen. Eine Person mit einem Hautvektor spart Energie, Zeit, Informationen und Raum. Die Fähigkeit, mehrere Probleme gleichzeitig zu lösen, an vielen Orten pünktlich zu sein und die Aufmerksamkeit schnell von einem Thema auf ein anderes zu lenken, ist Ausdruck des Wunsches, Geld zu sparen.
Um den natürlichen Wunsch nach Wirtschaftlichkeit zu verwirklichen und dafür angeborene Eigenschaften zu haben, erwartet eine Person mit einem Hautvektor oft dasselbe von anderen Menschen. Er wird sich über die Manifestation der Langsamkeit in anderen ärgern (so viel Zeit wird verschwendet!) - verbal drückt sich dies in endlosem Eilen und Zucken anderer aus.
Und was fühlt ein Mensch, wenn er in seiner Ansprache Vorwürfe hört, "gehemmt" und träge zu sein? Meistens beleidigend. Weil der Besitzer des Analvektors von Natur aus keine Bremse ist! Er ist so ordentlich wie möglich - in Gedanken und Handlungen. Besitzer des Analvektors sind natürlich ohne Eile und gründlich. Sie sind Perfektionisten und Fachleute auf ihrem Gebiet, verantwortlich und exekutiv. Die Familie hat die besten Ehemänner und Ehefrauen, aufmerksam und fürsorglich.
Die Psyche einer solchen Person unterscheidet sich in ihren Eigenschaften grundlegend von der Psyche einer Person mit einem Hautvektor.
Die Psyche des Besitzers des Analvektors ist starr, unflexibel. Der Besitzer des Analvektors hat nicht die natürliche Fähigkeit, die Aufmerksamkeit schnell von einer Aufgabe auf eine andere zu lenken. Eine Person mit einem Analvektor hat unterschiedliche natürliche Wünsche (und damit Fähigkeiten). Einer von ihnen ist der Wunsch, ein ausgezeichneter Performer ihres Geschäfts zu sein, ein angesehener Fachmann. Und um ein qualitativ hochwertiges Ergebnis zu erzielen (um sich nicht zu schämen, Menschen in die Augen zu schauen), ist Eile inakzeptabel.
Eine Person mit einem Analvektor benötigt die Genehmigung und Anerkennung ihrer Verdienste. In der Kindheit drückt sich der Wunsch, von der Mutter anerkannt zu werden, in Gehorsam und Gefälligkeit aus. Im Erwachsenenalter versucht eine solche Person, die ein Gefühl der Zustimmung von außen erfahren möchte, die Anforderungen von Menschen zu rechtfertigen, die für sie von Bedeutung sind. Zum Beispiel ein Ehepartner mit einem Hautvektor. Wenn eine Person mit einem analen Vektor versucht, mit aller Kraft schnell, flexibel und wendig zu werden, Rivalen einzuholen und zu überholen, ohne solche Manifestationen der von der Natur festgelegten Eigenschaften zu haben, erlebt sie Stress, gerät in einen Stupor und kann nicht davon abkommen Boden. In dieser Situation leidet er unter der Unfähigkeit, die Erwartungen seiner geliebten Frau zu erfüllen, und ist als Reaktion auf ihre Behauptungen beleidigt.
Wenn man den Unterschied zwischen den angeborenen natürlichen Merkmalen des anderen nicht versteht, kommt es zu Streitigkeiten und Skandalen.
Das Problem der Konflikte ist lösbar
Das obige Beispiel ist nur eine einfache Skizze für ein systemisches Verständnis der Probleme von Konflikten zwischen Menschen. Jedem Vektor, von denen es insgesamt 8 gibt (Haut, Anal, Bild, Ton und andere), werden spezielle, einzigartige Eigenschaften und Qualitäten zugewiesen, die erkennen, welche Person sich unter anderen Menschen an seiner Stelle fühlt. Er hat Freude und Vergnügen daran, seine Wünsche zu erfüllen.
Wenn wir die Manifestationen der Besonderheiten der Psyche kennen und unterscheiden, kommt ein Verständnis der Motive des Verhaltens anderer Menschen. Dann gibt es keine Fragen und Verwirrungen darüber, warum eine scheinbar angenehme Frau plötzlich mit dem Gift der Aggression und des Fluchens explodiert? Das Verständnis der internen Zustände einer Person, die einen Konflikt provozieren, erzeugt keine aggressiven Reaktionen. Konflikt passiert nicht.
Wenn Sie müde sind und nicht mehr die Kraft haben, unter ständigen Konfliktsituationen, Streitigkeiten, Missverständnissen und Ressentiments zu leiden, können Sie all diese Probleme im Training „System-Vektor-Psychologie“von Yuri Burlan lösen. Mehr als 21.000 Ergebnisse von Personen, die die Schulung abgeschlossen haben, bestätigen ihre Exklusivität und Wirksamkeit.
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